feed-image

Bij Yesway is het elke dag ‘De dag van het Werkplezier in de Zorg’

Delen

31 januari; dé dag van het Werkplezier in de Zorg. Een dag waarop het werkplezier van zorgprofessionals in de spotlights wordt gezet. Maar bij Yesway beperken we werkplezier niet tot één dag in het jaar. Bij ons staat het élke dag centraal, iedere week weer. Hoe we dat doen?

Jouw werk, jouw leven

Wij geloven dat een gelukkiger mens telt voor twee. Daarom zetten wij het leven van jou als professional centraal, en niet de functie die je vervult. Hierdoor kan je meer betekenen voor je omgeving. Een goede leef-werk-balans vergroot dat geluk. Leefgeluk staat daarom bij ons boven werkgeluk. Niet de functietitel, maar jij als persoon staat centraal.

Waar ligt jouw hart en op welke manier wil jij leven? Wij omringen je graag met veel mensen. Om ervaringen te delen, plezier te maken en elkaar te helpen als dat nodig is. Zo maken wij vrienden voor het leven én gaan we samen op zoek naar de juiste balans tussen jouw werk en jouw leven.

Hoe onze zorgprofessionals ons motto ‘Jouw werk, jouw leven’ ervaren?

Alaa, Verzorgende IG via Yesway

“Werkgeluk betekent voor mij dat ik werk heb dat echt bij mij past, zodat ik elke dag met plezier naar mijn werk ga. Ik wil voldoening uit mijn werk halen en er echt enthousiast van worden, want daardoor word ik alleen maar gemotiveerder om nóg beter mijn best te doen en meer uit mijn dag te halen.”

Wat Alaa daarvoor nodig heeft? “Waardering voor wat je doet. Een complimentje van een collega of patiënt bijvoorbeeld. Yesway helpt mij bij het vergroten van mijn leef- en werkgeluk door mij te helpen bij het vinden van een goede werklocatie die bij mijn ambities past. Het onderlinge vertrouwen dat we in elkaar hebben, speelt hier ook een belangrijke rol in.”

Ikram, helpende via Yesway

“Wanneer ik werkplezier ervaar op het werk? Als mijn cliënten tevreden zijn of ik iets voor de bewoners of mijn collega’s kan betekenen. Dat geeft mij een positieve houding en een glimlach op mijn gezicht. Ik haal graag voldoening uit mijn werk en wil een bijdrage leveren aan het leefgenot van de clienten en aan het team. Dankzij Yesway heb ik de kans gekregen om op een mooie plek te werken en ik ben heel blij met de begeleiding die ik krijg.”

Malika, verzorgende IG via Yesway
“Werkgeluk betekent voor mij dat ik elke dag met plezier naar mijn werk ga. Ook het idee dat ik de bewoners van het verpleeghuis waar ik werk een leuke en fijne dag kan bezorgen, geeft mij voldoening.”

“Ik vind het fijn om een luisterend oor te bieden en hen te ondersteunen daar waar nodig is. Hulp te bieden bij de dagelijkse zorg en dan aan het einde van mijn dienst dank je wel te horen. Of een dikke knuffel te krijgen van dementerende bewoners, die me dan op dat moment herkennen. Op die momenten besef ik weer dat mijn werk mij elke dag voldoening geeft en ik het altijd met plezier blijf doen.”

Hoe Yesway haar helpt bij het realiseren van werkgeluk in de zorg? “Vanaf het eerste moment dat ik contact had met één van de recruiters van Yesway, voelde het al goed. Er werd naar mij geluisterd en ze keken voornamelijk naar wat ik graag zou willen in het leven. Ongeacht het tijdstip; er is geen hoge drempel en ik kan altijd bij ze terecht. Er wordt vaak aan mij gevraagd hoe het met mij gaat en of ik nog plezier heb in mijn werk. Dankzij Yesway heb ik een leuke match bij een leuke werkgever. En daarbij helpt Yesway mij niet alleen om mijn dromen te realiseren, ze adviseren mij ook.”

Kies voor leef- én werkplezier in de Zorg. Zeg yes tegen Yesway

Wil jij ook elke dag van de week leef- en werkplezier in de zorg ervaren? Kom dan eens kennismaken met Yesway. Dankzij onze jarenlange ervaring in de zorg- en detacheringswereld kennen wij de kneepjes van het vak én hebben we inmiddels een groot netwerk opgebouwd. Met tal van vacatures en zzp-opdrachten in de zorg- en welzijnsector, weten we zeker dat er een passende opdracht voor jou tussen zit.

Zeg yes tegen

leefgeluk
uitdaging
keuzevrijheid